Domande frequenti per Risorse umane
Cos'è l'app Risorse umane?
L'app Risorse umane (chiamata anche Humans) è lo spazio dove gli amministratori gestiscono le risorse umane, i contratti orari, i luoghi di lavoro, le tipologie di assenza e le viste di allocazione. È un'applicazione riservata agli amministratori.
- Pagina collegata: Introduzione a Risorse umane
Chi può accedere all'app Risorse umane?
Solo gli utenti con privilegi di amministratore possono accedere all'app Risorse umane. I collaboratori standard non la vedono nell'elenco delle app.
- Pagina collegata: Configurazione amministratore di Risorse umane
Cos'è un contratto orario?
Un contratto orario definisce i giorni lavorativi attesi e le ore giornaliere per una risorsa umana. È ciò che permette a RevasOS di calcolare bilanci orari, ore attese vs. effettive e tracciamento assenze.
Senza un contratto orario, un collaboratore può comunque inserire time entry, ma i report e i bilanci non saranno disponibili.
- Pagina collegata: Concetto di orario di lavoro
- Pagina collegata: Creare nuovi orari di lavoro
Una risorsa può avere più contratti orari?
Sì. Puoi assegnare contratti orari diversi alla stessa risorsa nel tempo. Questo permette di mantenere lo storico quando il contratto di una risorsa cambia — ad esempio quando passa da tempo pieno a tempo parziale.
Il sistema non ricalcolerà le allocazioni passate in base al nuovo contratto.
- Pagina collegata: Concetto di orario di lavoro
Cosa sono le allocazioni?
Le allocazioni mostrano come il tempo di lavoro di una risorsa è distribuito su progetti e task. Puoi visualizzarle a livello di risorsa o a livello di progetto.
Le allocazioni dipendono dalla presenza di contratti orari. Senza un contratto, le viste di allocazione non hanno ore attese con cui confrontarsi.
- Pagina collegata: Visualizzare le allocazioni delle risorse
Devo configurare Risorse umane prima di usare Timesheets?
Non è strettamente necessario, ma è consigliato. Timesheets può registrare time entry senza la configurazione di Risorse umane, ma funzionalità come bilanci orari, ore attese e tracciamento assenze dipendono dai contratti orari configurati nell'app Risorse umane.
- Pagina collegata: Configurazione amministratore di Risorse umane
- Pagina collegata: Configurazione amministratore di Timesheets
Dove configuro i luoghi di lavoro e le tipologie di assenza?
I luoghi di lavoro e le tipologie di assenza si configurano nell'app Risorse umane e sono disponibili a livello organizzativo. Una volta creati, compaiono in Timesheets e Timecards per tutti i collaboratori.
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